约有23篇,以下是第 1 - 10

物品库存控制管理

包含:《生产物料库存管制卡(订货点,适合品,整月每日跟踪).docx》
内有文档:5

本工具包主要包括库存控制方面的库存计划表、物料供需监控表、库存调节表、库存管制卡、库存量监控表等必备管理工具,其中包括订购点法的应用,含自动计算公式,可视化颜色呈现或者预警提示。

公司三大财务报表分析模版

包含:《快速看懂三大报表(资产负债表、现金流量表、利润表).doc》
内有文档:7

本工具包共包括7个文档,其中1个是教您如何快速从资产负债表、利润表、现金流量表中解读出有用的会计信息,另外6个是定量的分析模板。这6个模板分别采用趋势报表分析法和结构百分比法。

docx 运用SWOT分析分析一个企业
概述(Outline)北京鼎志通业电子科技有限公司(DINTEK),是台湾的鼎志电子股份有限公司(DINTEK)综合布线产品在国内解决方案的提供商,DINTEK 拥有非常丰富的产品线,全面服务于教育、
价格: 8.00豆元 大小:95.21K页码:7页时间:2012-11-28浏览:0
doc 间生产计划表
车间:计划时间: 产品当前库存 单价 库存量 估计日销量 可销售日数 经济产量 每日产量 需生产日数 预定生产日程 日数产量 合计 产品名称产品A 产品B 产品C 计划产量 实际产量 计划产量 实际产
价格: 4.00豆元 大小:121.0K页码:6页时间:2010-02-23浏览:1
doc 导师带徒”活动总结(傅)
“导师带徒”活动总结2010 月,响应公司号召尽快提高新员工工作能力,鹦鹉洲长江大桥项目部开展了“导师带徒”活动,旨在全面提高新员工综合素质,更好地胜任实际工作。李振华同志因分配在工程经济部机电室,我
价格: 3.00豆元 大小:37.0K页码:4页时间:2012-08-19浏览:0
doc 快速消费品业务员个人工作总结
年终岁尾,做为快速消费品公司的业务人员,对于过去一年的工作进行总结是必不可少的.那么,如何做好一份快速消费品年终总结呢?
价格: 2.88豆元 大小:113.5K页码:2页时间:2011-11-24浏览:4
docx 导师带徒活动总结(徒弟)
导师带徒活动总结九月以来,在公司和项目部领导的关心支持下,团委对新来的同志实行“导师带徒”活动,全面提高学徒综合素质,更好地胜任本职工作。九月至现在,我在工程经济部工作,导师是总经济师滕波老师,在他的
价格: 3.00豆元 大小:19.25K页码:2页时间:2012-08-19浏览:2
txt 《劳动合同》第四十六条有下列情形之一的,用人位应当向劳动者支...
《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 1)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 2)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商
价格: 免费 大小:5.38K页码:2页时间:2012-03-21浏览:2
doc 本科生导师制工作总结
本科生导师制工作总结(2004-2005 学年) 北京物资学院经济系 2005.9.22. 根据《经济系导师制实施办法》规定,经济系在2004级学生中实施导师制。导师制的实施实行整班指导,主要以班主任
价格: 6.00豆元 大小:36.5K页码:8页时间:2012-01-19浏览:2
ppt 头脑风暴(脑激荡)
2012年5月23日头脑风暴法 Brain Storming广东奥马电器股份有限公司一分厂 丰田生产模式TPS学习 (Brain-Storming)Green Belt:Clark Zhang 头脑风
价格: 10.00豆元 大小:13.25M页码:80页时间:2012-08-16浏览:1
doc 劳动合同施条例第二十七条解释
劳动合同法实施条例第二十七条解释:经济补偿月工资计算标准劳动合同法实施条例第二十七条解释:经济补偿月工资标准 第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或
价格: 免费 大小:26.0K页码:3页时间:2010-10-27浏览:0
txt 《劳动合同》第36条规定:用人位与劳动者协商一致,可以解除劳动...
《劳动合同法》第36条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。这就是约定解除。劳动合同的解除,只对未履行的部分发生效力,不涉及已履行的部分。(法制周报新闻热线:0731-4802117)但是
价格: 免费 大小:4.54K页码:3页时间:2012-04-14浏览:2

向豆丁求助:有没有快速赛车玩法冠单 实力导师qinsang95?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券